Le Cabinet
Le Cabinet PROTENTIEL, dirigé par Habib SAADOUNE, est une structure spécialisée dans la gestion de crise, la résolution des conflits complexes et la sécurisation des risques RH.
Parce que les situations sensibles exigent une approche globale, le cabinet associe une solide expérience de terrain en entreprise à une haute maîtrise des procédures juridiques (Juge Prud’homal, formation aux procédures de l’ENM).
Pour garantir un verrouillage juridique absolu de chaque dossier, nous travaillons en coordination étroite avec un réseau d’avocats partenaires spécialisés en droit social.
Une réactivité immédiate en cas d’urgence, une neutralité totale dans nos enquêtes et le secret professionnel absolu
Mon parcours
« Mon expertise s’est forgée au cours de 23 années d’ancrage dans le secteur industriel, au sein d’un groupe de 6 000 salariés. Cette immersion de terrain m’a confronté aux réalités quotidiennes, aux exigences de performance et à la complexité des relations humaines à grande échelle. Fort de ce parcours, j’ai choisi de mettre cette solide pratique opérationnelle au service de la gestion de crise et de la médiation, avec une conviction : transformer les blocages destructeurs en solutions sécurisées pour l’entreprise et dignes pour les équipes. »
Mon expérience
Maîtrise du Dialogue Social & Médiation de Terrain Fort de 6 années d’expérience investies dans la dynamique du dialogue social et de 3 ans en tant que Conseiller du Salarié, je dispose d’une compréhension intime des mécanismes de contestation et des attentes des collaborateurs. Cette expertise unique me permet de décoder les signaux faibles et d’agir comme un traducteur neutre pour désamorcer les conflits avant l’escalade.Arbitrage, Enquêtes & Sécurisation Juridique Grâce à un mandat de 3 ans comme Conseiller Prud’homal (Juge) et formé aux standards d’enquête de l’École Nationale de la Magistrature (ENM), j’analyse les risques judiciaires et mène des enquêtes internes (RPS / Harcèlement) avec la neutralité, l’impartialité et la rigueur d’un magistrat.Gestion des Crises en Environnements Complexes Une aptitude éprouvée à naviguer dans les contextes à fort enjeu social, à faciliter les négociations tendues et à rétablir un climat de confiance constructif entre les directions et les instances représentatives du personnel (CSE).
Notre équipe
Des experts passionnés, prêts à apaiser chaque conflit avec soin.
